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QR決済 PR Times(PayPay) ・2025/9/25

キャッシュレス決済や送金サービスの普及・多様化に対応 「PayPay給与受取」を利用開始

ORIGINAL GUIDE

SMART BRAIN編集部の独自解説

複製ではなく、参加判断のためのキュレーション

SMART BRAIN編集部では、キャッシュレス・ポイント還元・決済キャンペーン情報を毎日収集し、読者が「自分にとって得か/損しない条件は何か」を短時間で判断できるよう独自に整理しています。

本ページは配信元の全文転載ではありません。タイトルと公開情報をもとに、参加前に確認すべき観点・向き不向き・注意点を編集部視点で解説しています。

キャッシュレス還元は「どの決済手段が対象か」「上限(1回/期間)」「対象店舗の見つけ方」の3点が実務上の差になります。併用可否(県キャンペーンと市クーポン等)も、使える地域では総取りの鍵です。

person_searchこんな人向け

  • 対象エリア在住・勤務で、近所の加盟店をよく使う人

checklist参加前チェックリスト

  • 実施期間と、予算上限による早期終了の有無
  • エントリー/クーポン事前取得など、参加前の必須手順
  • 対象決済・対象店舗・対象外商品(チャージ・金券類など)
  • 還元率・付与上限(1回/期間)と付与タイミング
  • 他キャンペーンとの併用可否

lightbulb活用のヒント

  • 参加前に「いつもの支払い」を対象条件に当てはめてシミュレーションすると、実質お得かが判断しやすいです。
  • 公式の注意事項・規約が最終判断です。本ページの解説は判断の補助であり、条件の全文ではありません。

参考:配信情報の要約

以下は判断補助のための短い要約です。著作権は各配信元に帰属し、全文転載ではありません。

青山商事株式会社(本社:広島県福山市/代表取締役社長:遠藤 泰三)は、PayPay株式会社(本社:東京都港区/代表取締役社長:中山 一郎)が提供する給与デジタル払いサービス「PayPay給与受取」を2025年10月支給分の給与から新たに導入することをお知らせします。

当社は新経営体制において中期経営計画の基本戦略を推し進めるための「柱となる3つの方針」を掲げ、その中の1つである「人的資本経営の推進」では、人を最大の資本と位置付け、従業員が能力を発揮し、やりがいを持てる環境の構築を目指しています。近年では、社会全体でキャッシュレス決済の利用が急速に広がり、2023年4月には労働基準法施行規則が改正され、給与のデジタル払いが可能となりました。そのような中、日常生活におけるキャッシュレス決済の普及と従業員からの具体的な要望を受け「PayPay給与受取」の導入を決定しました。

今回の導入により、希望する従業員は給与を既存の受け取り口座と分けて、指定した金額をPayPayアカウントで受け取ることができ、個々のライフスタイルやニーズに対応した柔軟な選択が可能となります。対象者はパートタイマーを含む全従業員(2025年3月期時点で4,892名)で、デジタルネイティブ世代を含めた幅広い世代が日常の支払いから家計管理までスムーズに行える環境を整えました。新しい選択肢を増やすことで従業員エンゲージメントの向上を図りたいと考えています。このプレスリリースには、メディア関係者向けの情報があります

メディアユーザー登録を行うと、企業担当者の連絡先や、イベント・記者会見の情報など様々な特記情報を閲覧できます。※内容はプレスリリースにより異なります。

出典: PR Times(PayPay)(条件の正は公式・元記事)

open_in_new 公式・元記事で条件を確認する

よくある質問

このページは元記事の全文転載ですか?

いいえ。配信元の公開情報をもとに、SMART BRAIN編集部が「確認ポイント・向き不向き・注意点」を独自に整理した解説ページです。全文・最新条件は必ず元記事/公式をご確認ください。

どうやってニュースを選んでいますか?

キャッシュレス・ポイント・決済・金融に関係する情報を収集し、キーワードと編集方針、管理者の学習フィードバックで取捨選択しています。読者の意思決定に役立つ案件・制度ニュースを優先します。

すぐに申し込むべきですか?

期間・上限・対象外を確認してからが安全です。特に自治体クーポンや予算型キャンペーンは早期終了があり得るため、条件が合う場合は早めの確認をおすすめします。

※ SMART BRAINはキャッシュレス・ポイント情報のキュレーションメディアです。本ページの解説は編集部の独自見解であり、投資・契約の助言ではありません。キャンペーン条件は予告なく変更・終了する場合があります。